我的亲身经历说一下误工补偿的判决依据

公司会出这张纸的，那原本就是事实，我家人就是一天一千二，我家人就是有两千四的补贴，你如何证明这是假的？
可能你会说小公司也就罢了，比如集团性大公司一切都有模板不能随便敲章，集团公司确实模板式盖章，但如果是集团性大公司，那么同时就出现了非常完善的员工权益保障体系，他们并不可能让员工面临这种窘境，自然有人帮着一事一办，就像我有个同事租房子遇到了违约金公司给出了律师信。。 @yongqi1227