我比较好奇，那些西方名牌大学的本科教学是怎么搞的

我们这发明了一种方式，叫合上。一个课两个人上，具体谁上，谁知道，两人“协商”好工作量分配就行 @zfbdcyj

你多看看就知道了。你连现在不能代上课都不知道。这个只能规避，不能违反。校长院长才不会为这点小事惹一身骚。一年上个几节课的事儿。如果能明晃晃的违反规定，直接不排课不更好？ @FLYBBS

没错。反正规避掉就行了。校长院长有空上一节就算上过课了。绝对不会有领导傻乎乎的自己的课让别人代上。 @ghostgod

没人说文件上没上，都是在说实际上没上。 @zfbdcyj

实际上上了一节，而且是自己上的。你就说有没有代上吧。人家领导就是这么牛。而且上了这一节还可以去评教学奖。一点规矩都没违反。 @FLYBBS

无所谓，一节不上的有都是。
好像除了你，没人在乎是否真上了一节。 @zfbdcyj

不行的。教授必须上课，教育部的死规定。你以为没上，那是因为就上几节课，你注意不到。所以表面光鲜的很。在账面上个领导比青椒守规矩多了。 @FLYBBS

没听懂？没人说文件上没上，都在说实际上没上。 @zfbdcyj

实际上了几节啊。你真觉得一节不上？那是不可能的。而且上几节课又没啥。问题是人家上一节就算一门课。青椒上一学期才算一门课。 @FLYBBS

一节不上你可以去举报。够他们难受的。人家上了一节，你就没话说。 @FLYBBS

当所有人是傻子，有的是套路。最新的套路不是一门课2个教授，这样LD出现一次然后别人上，这个漏洞已经被堵上了。最新的套路是把一个班分成2个班，然后每个班的课程同时都是这两个教授，然后上课又在一起上，实际还是一个人去上。
这种人才不去搞股票期货，非要混学术圈真是可惜了。 @zfbdcyj

而且这个搞不清楚，很多人会很奇怪领导们到底是如何规避教育部规定的。而且也很难理解为啥领导们为啥敢申报教学奖。会认为这是领导个人人品问题。其实是制度本身就有问题。因为制度已经开了口子。 @FLYBBS

所以这种伎俩要多揭露。很多人不知道。领导们去评奖的的时候都写了上了多少门。如果真傻乎乎的直接说他们没上，结果人家还真拿出证据了。 @xunger

我们一开始也是这样合上，随便分工作量，后来就不行了，必须分课时候就确定谁上哪一周，一点都不能改，听课查到不是本人就是事故。 @ghostgod

你们的领导遵守规则？我见到的是无论规则怎么定，领导根本不关心，不想上就让别人代课，谁敢举报他就摆平谁，反正领导手里有权，可以卡别人脖子。 @ljgh

领导就分一节就够了。因为教育部规定教授必须上一门课，这中也算一门。当然对青椒不能这么干，考核要算教学工作量，这种没用，一节课工作量基本上为0了。 @ljgh

答疑不算课吧。要讲要考试要打分的就算课了。 @FLYBBS

国内答疑，学生可以不来不？
美国答疑，就是老师或者助教坐办公室，学生爱来不来。不影响期末成绩，所以不算课。 @zfbdcyj

本来也不算，给学分的才算课。
国内也没答疑课，有习题课，贯穿整个学期。
然后考试前几天会有答疑时间。
一般都是给钱的服务而已。
而且也分学校。 @miller

那肯定不算课了。
老美有的课是研究生上，给学分的课。 @FLYBBS

国内没有，有也是研究生代课。
理论上，得是在省教育厅备案的高校教师，同时学校有雇佣关系，才能有学校教务系统的账号才能给学分。 @miller

我有发言权，我在美国读的研究生，当过本科助教。据我所知，不需要整什么材料，甚至上课不一定到点走，提前几分钟也完全没问题，当然一般老师也挺认真。
tenure以后应该压力不大。